|
|
| |
Geen talent mag verloren gaan
Vanuit alle zes districten gaan KNVB Clubcoaches weer op pad om verenigingen te ondersteunen en te faciliteren. Onder het motto 'geen talent mag verloren gaan' voorzien zij clubfunctionarissen van informatie over de mogelijkheden hun club verder te brengen. Vooral activiteiten gerelateerd aan mini-pupillen, meisjes-/vrouwenvoetbal, jeugdvoetbalbeleid en kaderontwikkeling zijn speerpunten. De KNVB Clubcoach is veelal de spil, daarbij steeds vaker vergezeld door specialisten uit andere vakgebieden, zoals van de afdelingen Ondersteuning Clubbesturen en Wedstrijdzaken.
|
|
Succesvolle clubontwikkeling
Naast individuele bezoeken aan verenigingen, vinden themabijeenkomsten en bijeenkomsten voor clusters van clubs plaats. Een fraai voorbeeld van clubontwikkeling is die van het meisjes- en vrouwenvoetbal in het cluster SV Wilp / SC Klarenbeek / SC Cupa / VV Voorst. Zij ontvangen, na uitstekend werk, van de UEFA de award ' Best UEFA Grassroots Club 2013'. |
Regionale voetbaltrainingen
Bij BVO's stromen steeds vaker jonge talentvolle voetballers in. Het is een aansprekend resultaat van het traject dat de KNVB enkele jaren geleden startte om regionale talenten als zodanig te herkennen en hen extra activiteiten aan te bieden. De voetbalbond en Regionale Jeugdopleidingen (RJO's) brengen de talenten in beeld en selecteren sommigen voor stagetrajecten bij deze RJO's. Overigens is de precieze uitvoering van deze formule verspreid over het land zeer divers, aangezien steeds meer BVO's en RJO's zelfstandig activiteiten met deze doelgroep wensen te organiseren.
|
|
|
Experiment
Daarnaast is er het vooruitzicht van een experiment in 2013/'14, waarin – volgens de uitgangspunten van de pilot 'Kwaliteit & Performance Model Jeugdopleidingen in Nederland' – zal worden bekeken in hoeverre óók kinderen in de E-pupillenleeftijd al deel kunnen uitmaken van een RJO.
Kansen voor zij-instromers
De inrichting van het Jeugdplan Nederland (JPN) verschilt per district. Wel is er het algemene uitgangspunt dat er twee aparte 'lijnen' zijn: voor betaald voetbal en amateurvoetbal. De 'BV-lijn' is bestemd voor de meest talentvolle voetballers die al deel uitmaken van een jeugdopleiding van een BVO/RJO. De 'AV-lijn' betreft spelers die uitkomen voor een amateurvoetbalvereniging en van de KNVB aanvullende activiteiten krijgen aangeboden. Dit laatste gebeurt in de leeftijdsgroepen Onder 12 tot en met Onder 15. De praktijk leert dat talentvolle spelers ook op latere leeftijd (zij-)instromen in de Regionale Jeugdopleidingen; deze zogenaamde vangnetfunctie bewijst dan ook zijn dienst.
|
Kwaliteit & Performance Model Jeugdopleidingen
In de visie van de KNVB zijn de clubs zelf verantwoordelijk voor vernieuwing en het verbeteren van de kwaliteit van hun jeugdopleiding. De bond ontwikkelt daartoe, samen met hen, een kwaliteits- en performancemodel dat aansluit bij het innoverend en vooruitstrevend karakter van de betaaldvoetbalorganisaties en vele amateurclubs. Het systeem wordt gedragen door zowel betaald als amateurvoetbal.
|
|
Uitgangspunten
Een aantal uitgangspunten voor het nieuwe model:
- we toetsen – als voetballand – onze gemeenschappelijke opleidingsverantwoordelijkheid duurzaam op kwaliteit;
- het is een integraal systeem voor de gehele voetbalpiramide;
- het moet in de komende jaren toepasbaar en dynamisch zijn;
- het moet gericht zijn op het gezamenlijk realiseren van innovatie, ontwikkeling en kwaliteit;
- net als het huidige certificeringssysteem is het model 'vrijwillig en niet verplichtend', uitgezonderd BVO's en RJO's (nv, bv of stichting) die activiteiten met F- en E-pupillen organiseren.
In het kalenderjaar 2013 is er een pilot en in het voorjaar van 2014 zal het definitieve model worden voorgelegd ter besluitvorming. |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
;hideEnlargeComment();)
;hideEnlargeComment();)
